青島早報(bào)：醫(yī)界全國(guó)代表委員熱議“催淚紅包”
發(fā)布時(shí)間：2016/3/10 10:56:33??/??【關(guān)閉】
來(lái)源：青島早報(bào) 時(shí)間：2016-03-10
3月8日下午，在全國(guó)兩會(huì)召開期間，第八屆“聲音·責(zé)任”全國(guó)兩會(huì)醫(yī)界代表委員座談會(huì)在北京鐵路職工培訓(xùn)中心舉行。中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)張雁靈出席會(huì)議并講話，10多名來(lái)自醫(yī)療衛(wèi)生界的全國(guó)人大代表、全國(guó)政協(xié)委員圍繞為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展建言獻(xiàn)策的主題進(jìn)行座談，以期能夠更好地維護(hù)醫(yī)務(wù)人員合法權(quán)益，提高醫(yī)務(wù)人員的社會(huì)地位。座談會(huì)上，青島早報(bào)“催淚紅包”連續(xù)報(bào)道，引起了與會(huì)代表、委員們的關(guān)注和熱議，期間，全國(guó)政協(xié)委員趙銥民教授還代表醫(yī)務(wù)人員，起身向那些正面引導(dǎo)醫(yī)患關(guān)系的媒體記者代表鞠躬。
【現(xiàn)場(chǎng)】代表委員熱議“催淚紅包”
在座談會(huì)上，全國(guó)人大代表、山東中醫(yī)藥大學(xué)附屬眼科醫(yī)院院長(zhǎng)畢宏生提起不久前發(fā)生在青島的“催淚紅包”暖心故事。“我補(bǔ)充一點(diǎn)，我想給大家介紹一件讓醫(yī)護(hù)人員值得高興和驕傲的事，那就是發(fā)生在山東青島的‘催淚紅包’。”畢宏生拿著青島早報(bào)“催淚紅包”連續(xù)報(bào)道向在座的全國(guó)人大代表、全國(guó)政協(xié)委員介紹，今年2月7日除夕夜，青島市婦女兒童醫(yī)院急診科的發(fā)藥護(hù)士，收到10個(gè)紅包，上面寫了有好多祝福留言。這個(gè)女患者在這里打了兩個(gè)小時(shí)的點(diǎn)滴，沒有享受到除夕的闔家歡樂，她也深深地體會(huì)到醫(yī)護(hù)人員過(guò)除夕回不了家的感受。每個(gè)紅包100元、一共1000元放到窗口走了。青島早報(bào)深入挖掘后，好多媒體也都紛紛轉(zhuǎn)載，不少醫(yī)護(hù)人員也通過(guò)各種媒體了解到“催淚紅包”的故事。
“‘催淚紅包’，反映出我們醫(yī)務(wù)工作者的工作得到了大多數(shù)患者的理解、尊敬，也體現(xiàn)出了我們醫(yī)務(wù)工作者多年來(lái)救死扶傷所做的貢獻(xiàn)。我們希望更多的媒體多講講中國(guó)幾百萬(wàn)的醫(yī)務(wù)工作者，為了保證近14億人口的身體健康，做出了很大的貢獻(xiàn)。”畢宏生說(shuō)。會(huì)議間歇，畢宏生還在青島早報(bào)“催淚紅包”報(bào)道上勾畫重點(diǎn)內(nèi)容。
“我們很多人都在微信圈里看到過(guò)‘催淚紅包’故事，確實(shí)很感動(dòng)。”全國(guó)人大代表、徐州市第一人民醫(yī)院眼科醫(yī)院院長(zhǎng)李甦燕連聲回應(yīng)。
政協(xié)委員向媒體記者鞠躬
座談會(huì)上，全國(guó)政協(xié)委員、第四軍醫(yī)大學(xué)原校長(zhǎng)趙銥民專門向在場(chǎng)的媒體記者表達(dá)了自己的謝意與敬意。“兩年前，我曾經(jīng)很尖銳地給媒體朋友提過(guò)意見，發(fā)表對(duì)你們的不滿，今天我想借這個(gè)場(chǎng)合對(duì)我們媒體朋友說(shuō)一下，謝謝你們，經(jīng)過(guò)這些年的努力，我們醫(yī)療系統(tǒng)、醫(yī)務(wù)人員與媒體的溝通增多了，理解增多了。”趙銥民說(shuō)，從去年到現(xiàn)在，大量改善醫(yī)患關(guān)系的正能量新聞，通過(guò)媒體推向全國(guó)，得到廣泛傳播，例如青島的“催淚紅包”暖心故事。
“我覺得這增加了媒體和我們醫(yī)務(wù)人員的理解、信任。在這里，我代表醫(yī)務(wù)人員給你們鞠躬。”趙銥民說(shuō)完，起身向媒體記者坐席鞠躬表達(dá)敬意。
趙銥民的舉動(dòng)引起了全場(chǎng)熱烈的掌聲。在座的全國(guó)人大代表、全國(guó)政協(xié)委員也紛紛點(diǎn)頭表示贊同。
代表聲音A
全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)工程院院士、上海第二軍醫(yī)大學(xué)第三附屬醫(yī)院生物信號(hào)傳導(dǎo)研究室主任醫(yī)師 王紅陽(yáng)
建立醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)供需平衡體系
“催淚紅包”暖心故事發(fā)生在青島市婦女兒童醫(yī)院，這里是青島市唯一一家針對(duì)婦女、兒童的?？漆t(yī)院，醫(yī)院急診科承擔(dān)著接診來(lái)自全市以及山東半島大量?jī)和卑Y患者、孕產(chǎn)婦急癥患者任務(wù)。
“家里一個(gè)孩子生病，爸爸媽媽爺爺奶奶至少4個(gè)大人陪著。排半天隊(duì)看不上病，孩子一哭鬧，大人心疼更加著急上火。”對(duì)此，王紅陽(yáng)認(rèn)為，造成兒童醫(yī)療服務(wù)供需矛盾凸顯的原因是多方面的：一、由于兒科醫(yī)生培養(yǎng)渠道不暢，人才培養(yǎng)的源頭斷裂從根本上影響了兒科醫(yī)生的人才隊(duì)伍；二、因相關(guān)政策限制和評(píng)價(jià)體制的弊病，致使不少綜合性醫(yī)院不設(shè)兒科，或單純應(yīng)付門診；三、兒科醫(yī)生的工作要求高、強(qiáng)度大、薪酬低、醫(yī)患關(guān)系嚴(yán)重，造成他們選擇離開；四、兒科醫(yī)生的離開，加劇了兒科醫(yī)療資源的緊張，更難以適應(yīng)日益加劇的兒童過(guò)度就醫(yī)，比如有的孩子發(fā)燒，家長(zhǎng)一晚上抱孩子去看三次。
“與其他科室不同，兒科醫(yī)生除了學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)科知識(shí)，還要學(xué)會(huì)與不會(huì)說(shuō)話的小病人的相處之道。”王紅陽(yáng)建議，恢復(fù)本科招生確實(shí)可以儲(chǔ)備兒科后備軍，但是破解兒科醫(yī)生荒，根本之策還是要建立以行業(yè)需求為導(dǎo)向的醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)供需平衡體系，改善現(xiàn)有不合理的兒科醫(yī)護(hù)待遇，穩(wěn)定現(xiàn)有隊(duì)伍，不斷吸引新的人才補(bǔ)充。要盡快形成信息化、鏈接式的兒科醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，提升兒童醫(yī)療的社區(qū)基本保障能力，小病不出社區(qū)，同時(shí)加強(qiáng)重癥診療中心建設(shè)，這樣可以有效地對(duì)兒科診療的需求進(jìn)行分流。
代表聲音B
全國(guó)政協(xié)委員、第四軍醫(yī)大學(xué)原校長(zhǎng) 趙銥民
看了“催淚紅包”故事心里暖暖的
“‘催淚紅包’暖心故事雖然是醫(yī)患間一個(gè)很小的事情，但它在社會(huì)上引起了很大的反響，引發(fā)了眾多醫(yī)患的共鳴。作為一名長(zhǎng)期臨床一線的醫(yī)生，我看了這個(gè)發(fā)生在青島的暖心故事，讓我們這些醫(yī)務(wù)工作者感覺心里暖暖的。”趙銥民說(shuō)，這個(gè)事情說(shuō)明，醫(yī)護(hù)人員的勞動(dòng)和付出，得到了人民群眾的認(rèn)可，患者以這種特殊的方式表達(dá)了他們對(duì)醫(yī)護(hù)工作者的認(rèn)可、尊敬和感謝。
“醫(yī)患間就應(yīng)該相互理解相互支持。”趙銥民說(shuō)，患者和醫(yī)者相互溝通、相互尊重，第一有助于醫(yī)患關(guān)系的緩和，第二有助于構(gòu)建良好的醫(yī)療體系，第三也有助于促進(jìn)構(gòu)建健康中國(guó)的目標(biāo)。他期望“催淚紅包”暖心故事越來(lái)越多，社會(huì)就會(huì)越來(lái)越和諧向上。
“當(dāng)然，我們絕不倡導(dǎo)患者給醫(yī)護(hù)人員送禮物，但我們倡導(dǎo)這件事情背后隱含的溝通、理解和認(rèn)可的人文情感。”趙銥民表示，他特別感激青島早報(bào)在第一時(shí)間給予報(bào)道，媒體不但報(bào)道醫(yī)患負(fù)面的東西，暴露問題的同時(shí)，也應(yīng)該反應(yīng)社會(huì)的積極面，關(guān)注醫(yī)患關(guān)系中的暖心故事。“我認(rèn)為，醫(yī)患關(guān)系中的積極一面仍然是主流，媒體在這方面做了很多引導(dǎo)正能量的報(bào)道，應(yīng)該予以倡導(dǎo)和鼓勵(lì)。”趙銥民說(shuō)。
代表聲音C
全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)衛(wèi)生法學(xué)會(huì)長(zhǎng)、全軍肛腸外科研究所所長(zhǎng) 高春芳
應(yīng)盡快出臺(tái)醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度
看了青島早報(bào)“催淚紅包”連續(xù)報(bào)道后，高春芳認(rèn)為，醫(yī)生和患者本來(lái)像戰(zhàn)場(chǎng)上的一對(duì)戰(zhàn)友，共同對(duì)抗疾病這個(gè)敵人，卻因種種原因變得對(duì)立。眼下的醫(yī)患關(guān)系該如何改善？針對(duì)當(dāng)前發(fā)生的醫(yī)療糾紛，高春芳認(rèn)為，這是由醫(yī)療資源供需矛盾突出所引發(fā)的。他說(shuō)，我國(guó)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源80%都在大城市，基層服務(wù)比較薄弱，雖然近年來(lái)初步形成了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)醫(yī)療體系，但是解決重大疑難病癥，還得到大城市才行。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)要勇于承擔(dān)起防范醫(yī)患糾紛的重任，要進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)患糾紛防范機(jī)制和措施，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全管理，嚴(yán)格控制醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)提高醫(yī)務(wù)人員的依法行醫(yī)素養(yǎng)和醫(yī)患關(guān)系方面的人文修養(yǎng)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)要建立醫(yī)患糾紛應(yīng)急處置機(jī)制，把醫(yī)患糾紛控制在法律處置途徑之內(nèi)，避免醫(yī)患矛盾激化，避免群體性惡性醫(yī)患糾紛的發(fā)生。
此外，一般發(fā)生醫(yī)患糾紛均涉及到經(jīng)濟(jì)賠償，應(yīng)盡快出臺(tái)我國(guó)醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度，醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)能夠把醫(yī)方從經(jīng)濟(jì)賠償中脫開身，能夠在醫(yī)患雙方之間建立一道隔離墻。在推行醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)過(guò)程中，引入保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人機(jī)制，選擇富有醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人，作為政府有關(guān)部門的保險(xiǎn)顧問，向社會(huì)公開招標(biāo)選擇參與醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)公司。
代表聲音D
全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院阜外心血管病醫(yī)院內(nèi)科管委會(huì)主任 張澍
“催淚紅包”暖心故事充滿正能量
“‘催淚紅包’暖心故事充滿了正能量，同時(shí)，我也注意到，報(bào)道中提到醫(yī)護(hù)人員‘輕傷不下火線’，帶病堅(jiān)持工作。在超強(qiáng)的工作負(fù)荷下，醫(yī)護(hù)人員的健康問題也凸顯出來(lái)。不少醫(yī)護(hù)人員對(duì)病人很負(fù)責(zé)，卻很難有時(shí)間和精力把自己的健康當(dāng)回事。”張澍說(shuō)，由于情況復(fù)雜，種種現(xiàn)實(shí)問題導(dǎo)致醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)重不足，一方面，每年都會(huì)有基層醫(yī)院的醫(yī)生被大醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)工作平臺(tái)和待遇吸引，“逆向上流”到大醫(yī)院，導(dǎo)致基層醫(yī)院人才流失嚴(yán)重，出現(xiàn)“沒醫(yī)生”的局面；另一方面，很多老百姓抱著“無(wú)論什么病都要找最好的醫(yī)生”的心態(tài)，總想追求最好的醫(yī)療，導(dǎo)致社區(qū)醫(yī)院里“沒患者”，冷冷清清。
此外，政府手段也要和民間手段有效結(jié)合，可通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療促進(jìn)分級(jí)轉(zhuǎn)診。比如，北京協(xié)和醫(yī)院一名醫(yī)生有興趣和互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療合作，他就可以與某縣醫(yī)院保持長(zhǎng)期聯(lián)系，有復(fù)雜病情時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)形式會(huì)診，需要轉(zhuǎn)診時(shí)提供轉(zhuǎn)診。這些方法可以齊頭并進(jìn)，通過(guò)多種手段來(lái)分流患者，只要對(duì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、合法性等問題進(jìn)行規(guī)范和指導(dǎo)就可以了。
【熱點(diǎn)聚焦】
熱點(diǎn)1·分級(jí)診療
要扶持基層醫(yī)院的醫(yī)生
分級(jí)診療是緩解城市大醫(yī)院“戰(zhàn)時(shí)狀態(tài)”的重要舉措，要想真正實(shí)現(xiàn)，還需要觖決好哪些瓶頸問題？
全國(guó)政協(xié)委員、第四軍醫(yī)大學(xué)原校長(zhǎng)趙銥民指出，現(xiàn)在對(duì)分級(jí)診療有不同的聲音，核心是大醫(yī)院公益性的問題。如果目前醫(yī)院的公益性沒有得到體現(xiàn)，按現(xiàn)在的市場(chǎng)機(jī)制運(yùn)行，分級(jí)診療制度不可能落實(shí)好。充分體現(xiàn)醫(yī)院的公益性，是解決這個(gè)問題的關(guān)鍵。
全國(guó)人大代表、徐州市第一人民醫(yī)院眼科醫(yī)院院長(zhǎng)李甦燕認(rèn)為，推進(jìn)分級(jí)診療，要扶持基層醫(yī)院的醫(yī)生，給予相應(yīng)待遇形成機(jī)制，讓基層醫(yī)生得到上級(jí)醫(yī)生的支撐，并納入上級(jí)醫(yī)院考核。實(shí)行分級(jí)診療，還要改革醫(yī)保支付方法，建議建立以家庭為單位的醫(yī)保賬戶統(tǒng)籌，盡量減少個(gè)人賬戶，讓更多需要的人使用。
熱點(diǎn)2·“醫(yī)師節(jié)”
我國(guó)應(yīng)該有個(gè)醫(yī)生的節(jié)日
近年來(lái)，關(guān)于醫(yī)師節(jié)設(shè)立與否的話題在社會(huì)上熱議不斷。此次得到代表委員們的大力支持。
全國(guó)人大代表、山東泰安中心醫(yī)院院長(zhǎng)劉君在本院舉辦醫(yī)師節(jié)慶典活動(dòng)已經(jīng)堅(jiān)持了9年。他說(shuō)，泰安市中心醫(yī)院自2007年就開始舉辦醫(yī)師節(jié)慶典活動(dòng)，并且一直大力宣傳，呼吁國(guó)家設(shè)立醫(yī)師節(jié)。
全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院阜外心血管病醫(yī)院內(nèi)科管委會(huì)主任張澍表示，醫(yī)師本是崇高的、受人尊重的群體，然而卻受到了不少非議，有醫(yī)生自身的問題，更多是社會(huì)的問題。設(shè)立醫(yī)師節(jié)，一是倡導(dǎo)社會(huì)尊醫(yī)愛醫(yī)，二是鼓勵(lì)醫(yī)師愛崗敬業(yè)，自身也會(huì)做得更好。
中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)張雁靈表示，很多國(guó)家都有醫(yī)生的節(jié)日，中國(guó)是醫(yī)生數(shù)量最多的，有400多萬(wàn)，應(yīng)該有一個(gè)醫(yī)生自已的節(jié)日，醫(yī)師協(xié)會(huì)將和大家一起推動(dòng)設(shè)立醫(yī)師節(jié)。希望引起全社會(huì)對(duì)醫(yī)生群體的關(guān)注，同時(shí)也希望醫(yī)生隊(duì)伍更要自重自覺。
熱點(diǎn)3·住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)
培訓(xùn)優(yōu)秀醫(yī)生的必由之路
對(duì)于目前深受社會(huì)關(guān)注的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度，趙銥民提出，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是對(duì)我國(guó)醫(yī)學(xué)教育質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的重要補(bǔ)償，也是我們培訓(xùn)優(yōu)秀醫(yī)生的必由之路。對(duì)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)不同的聲音、負(fù)面的反應(yīng)要正確看待。美國(guó)提出在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)期間要同工同酬，給正式醫(yī)生的待遇，其實(shí)也沒有做到，通常達(dá)不到正常醫(yī)生的水平。然而畢業(yè)成為正式醫(yī)生后，他們的利益和付出會(huì)得到充分補(bǔ)償。我國(guó)要借鑒他們的做法，建立符合中國(guó)特點(diǎn)的醫(yī)務(wù)人員的薪酬制度，讓醫(yī)學(xué)生們的付出得到補(bǔ)償，這個(gè)規(guī)律一定要遵循。
張澍認(rèn)為，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)已經(jīng)達(dá)成共識(shí)，應(yīng)該毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持。隨著科學(xué)進(jìn)步、技術(shù)發(fā)展，當(dāng)前的醫(yī)學(xué)院校教育階段已經(jīng)不能完成臨床合格醫(yī)師的技術(shù)需要，畢業(yè)后的醫(yī)學(xué)教育成為重要的醫(yī)師成長(zhǎng)之路。沒有畢業(yè)后的醫(yī)學(xué)教育，就沒有能力適應(yīng)新的技術(shù)發(fā)展要求。
張雁靈表示，醫(yī)生培訓(xùn)作為制度要堅(jiān)定不移地貫徹、執(zhí)行。制度剛剛起步，要理性看待存在的問題，研究問題，解決問題，讓政策很好地落地。做好這項(xiàng)工作，還需要加大宣傳、提高認(rèn)識(shí)，還需要政策配套，更重要的是提高培訓(xùn)質(zhì)量，達(dá)到規(guī)范與均質(zhì)。
【背景資料】
全國(guó)兩會(huì)醫(yī)界代表委員座談會(huì)
由中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)和《醫(yī)師報(bào)》社主辦的全國(guó)兩會(huì)醫(yī)界代表委員座談會(huì)已成功舉辦了七屆。因其所探討的醫(yī)療衛(wèi)生問題關(guān)乎國(guó)家、民眾、行業(yè)、醫(yī)生的切身利益，而使得其重要性不言而喻。醫(yī)界人大代表與政協(xié)委員的直接對(duì)話、思想碰撞，更將為醫(yī)療衛(wèi)生界的更好發(fā)展奉獻(xiàn)出更多好的意見和建議。
更為關(guān)鍵的是，每年的醫(yī)界全國(guó)兩會(huì)代表委員座談會(huì)上所形成的意見和建議，都將被整理成文，并遞交給全國(guó)兩會(huì)相關(guān)辦公室，力爭(zhēng)將建議意見落實(shí)到行動(dòng)中。不僅如此，國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委等直接相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人更是直接列席座談會(huì)，近距離聽取來(lái)自人大代表、政協(xié)委員的呼聲，使得建議能夠更直接地被相關(guān)負(fù)責(zé)部門所采納。
醫(yī)界全國(guó)兩會(huì)代表委員座談會(huì)，已不僅僅只是一個(gè)代表委員們交流的平臺(tái)，其早已成為醫(yī)療衛(wèi)生界傳遞聲音的重要媒介、建言獻(xiàn)策的又一渠道。
青島早報(bào)記者 劉海龍 趙健鵬 發(fā)自北京
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